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nba新秀合同续约规则(nba新秀合同结束后怎么签大合同)

日期:2024-05-16 03:45:16作者:人气:0

导读:欢迎大家!对于nba新秀合同续约规则的了解很多人还比较模糊,但不用担心,我会在今天的分享中向大家介绍一些关于nba新秀合同续约规则的基础知识和应用,希望能够帮助大家更好地理解

欢迎大家!对于nba新秀合同续约规则的了解很多人还比较模糊,但不用担心,我会在今天的分享中向大家介绍一些关于nba新秀合同续约规则的基础知识和应用,希望能够帮助大家更好地理解。

  1. NBA加内特职业生涯签过的薪金合同
  2. 一阵球员仅拿800万!东契奇为何不跳出合同,和球队重新续约?
  3. NBA的薪金政策
  4. NBA有哪些以球员命名的规则?

NBA加内特职业生涯签过的薪金合同

狼王是真正的人生赢家。

狼王的nba职业生涯拿过mvp,拿过最佳防守球员,拿过奥运会金牌,进过最佳阵容,进过最佳防守阵容,15次入选全明星,最重要的是拿过nba总冠军。狼王穿过21号、5号、2号球衣,最著名的则是21号球衣,他和邓肯的21号对抗数十载,今年这两个老人却一同离开nba。

狼王谢幕

现在要说的是狼王职业生涯的薪金情况,这个很壮观,目前排名历史第一。

不过以目前联盟溢价的合同来看,加内特的记录可能会被打破,但还是能保持很长一段时间。

1995-96赛季,162万美元。

1996-97赛季,166万美元。

1997-98赛季,210万美元。

1998-99赛季,1400万美元。

1999-00赛季,1680万美元。

2000-01赛季,1961万美元。

2001-02赛季,2240万美元。

2002-03赛季,2520万美元。

2003-04赛季,2800万美元。

2004-05赛季,1600万美元。

2005-06赛季,1800万美元。

2006-07赛季,2100万美元。

2007-08赛季,2375万美元。

2008-09赛季,2475万美元。

2009-10赛季,1640万美元。

2010-11赛季,1880万美元。

2011-12赛季,2124万美元。

2012-13赛季,1156万美元。

2013-14赛季,1244万美元。

2014-15赛季,1200万美元。

2015-16赛季,850万美元。

加内特职业生涯目前总薪金接近3.4亿美元,后面超过3亿薪金的目前只有科比一人,其他的巨无霸虽然猛,但是距离加内特还是有一段距离。加内特可谓是人生赢家。

一阵球员仅拿800万!东契奇为何不跳出合同,和球队重新续约?

东契奇还没有打满3个赛季是没有办法跳出合同的,等他第三个赛季打完之后,他就会得到一份过亿的大合同,以后就可以跳出合同,重新续约都没有问题。

NBA的薪金政策

“工资帽”的出处是根据nba前一年的总收入,在nba,工资帽是最著名工资限制条款。每年的“工资帽”是根据nba前一年的总收入,然后取这个总收入的48%作为nba球队工资总额。再拿这48%的总收入除以nba球队总数30支球队,得出的平均数就是当年的“工资帽”,球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。 自从7月15日nba自由球员市场开放以来,有关转会的流言就开始漫天飞舞。转会中最核心的问题就是球员的薪水,nba关于工资有诸多规定,但什么是工资帽、奢侈税、拉里·伯德条款、第三方托管等等,如果想真正地了解今年的自由球员市场风云,那么我先带大家来了解一下nba的工资制度。 工资帽(salary cap):在nba,工资帽是最著名工资限制条款。每年的“工资帽”是根据nba前一年的总收入,然后取这个总收入的48%作为nba球队工资总额。再拿这48%的总收入除以nba球队总数29支球队,得出的平均数就是当年的“工资帽”,球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。 不过,考虑到自由竞争的特性,这个“工资帽”并不是什么硬帽子,在一定状况下,球队的工资总额可以超过这个数目。nba去年的“工资帽”是4384万美元,今年的工资帽是4387万美元。 第三方托管(escrow):还记得1999年nba球员工会和官方那场旷日持久的罢工谈判吗?“罢赛风波”最后的妥协产物之一就是这个“第三方托管”。它正式实行日期是2001—2002赛季。具体做法是nba官方将球员薪金的10%先扣下来,放入一个托管的账户中。如果球员最后的收入没有超过联盟29支球队总收入的55%,那么这个托管的钱将原数奉还。但是如果球员最后的收入超过了55%,那么这笔钱就被官方没收了。 第三方托管就像是一把达摩克利斯之剑,“迫使”球队的薪金总额不得超过55%,以维持球员交易市场的稳定。 奢侈税(luxury tax):这就是上述的那个55%的核心所在。工资帽是软的,如果球队老板掏出的银子超过了联盟总收入的55%,那就必须交纳奢侈税。 下个赛季的“工资帽”是4387万美元,那么奢侈税就应该是5460万美元。如果你无视它的存在,就要遭受严厉的惩罚。惩罚一是托管的那笔钱不还给运动员了,惩罚二是你在55%之上即5460万美元以外每花一美元,还要交纳一美元的奢侈税。这两罚并行,必然会让那些“烧钱”的球队老板掂量掂量。 拉里·伯德例外条款(larry·bird exception):因为前波士顿凯尔特人的巨星拉里·伯德在1997—2000赛季担任步行者队的主教练时,颇有成绩。因此球队与他续约时将工资的上升幅度定在了12.5%,并得到联盟的认可。这之后,这样的工资调整规则就成为联盟的一条规定———在同一支球队效力三年,中途没有被放弃或者转投其他球队,如果具备这样的条件,当你成为一名自由球员时,薪金可以在原有基础上涨12.5%,而不具备这一条件的只能上涨10%。即使上涨的部分使球队薪金总额超过“工资帽”,也是规则所允许的。在目前的nba,因为条件很简单,几乎每支球队都能享受到拉里·伯德例外条款的待遇。 追问: 中产阶级 特例签下球员又指什么? 回答: 中产阶级 条款,英文全名mid-levelexcep-tion,nba每年每个球队都有一个用来签 自由球 员的,超出部分不记入 奢侈税 的条款。 中产阶级条款全额是约为全联盟的平均工资,500多w,只能用这个条款签一名球员,而且必须用完全额,不论球员优劣。 这个平均工资是这样计算的:将前一赛季总工资额除以375(30支球队乘以平均每队12.5名球员),得到的数值再乘以108%,得到的就是该赛季的平均工资。 老将底薪特例:在nba七年以上的老将,nba规定他们的最底工资为110w多点,而一般球员的最底工资是40w的样子。 工资帽 (salary cap):在nba,工资帽是最著名工资限制条款。每年的“工资帽”是根据nba前一年的总收入,然后取这个总收入的48%作为nba球队 工资总额 。再拿这48%的总收入除以nba球队总数29支球队,得出的 平均数 就是当年的“工资帽”,球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。 不过,考虑到 自由竞争 的特性,这个“工资帽”并不是什么硬帽子,在一定状况下,球队的工资总额可以超过这个数目。nba去年的“工资帽”是4384万美元,今年的工资帽是4387万美元。 第三方托管 (escrow):还记得1999年nba球员工会和官方那场旷日持久的罢工谈判吗?“罢 赛风 波”最后的妥协产物之一就是这个“第三方托管”。它正式实行日期是2001—2002赛季。具体做法是nba官方将球员薪金的10%先扣下来,放入一个托管的账户中。如果球员最后的收入没有超过联盟29支球队总收入的55%,那么这个托管的钱将原数奉还。但是如果球员最后的收入超过了55%,那么这笔钱就被官方没收了。 第三方托管就像是一把 达摩克利斯之剑 ,“迫使”球队的薪金总额不得超过55%,以维持球员交易市场的稳定。 奢侈税(luxury tax):这就是上述的那个55%的核心所在。工资帽是软的,如果球队老板掏出的 银子 超过了联盟总收入的55%,那就必须交纳奢侈税。

NBA有哪些以球员命名的规则?

1.泰德-斯特皮恩条款。禁止任何一支球队因交易而连续两年没有首轮选秀权。

2.拉里伯德条款。就是我们常说的鸟权, 指的是超过工资帽的最高金额再签约的例外条款。

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